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爲應對春節期間“保姆荒”，1月1日，北京家政協會開通了134條保姆徵集熱線，希望京籍下崗人員能在春節期間填補市場空缺。但據瞭解，以前被人們當做“新鮮事兒”的大學生保姆今年成爲一種趨勢。
據北京晚報報道，截至目前熱線共接到諮詢電話148個，但上崗人數僅34人。據家政協會分析，報名不踊躍的原因可能與春節尚未臨近有關，但京籍保姆對薪酬的高期望值也是導致上崗人數不多的重要因素。
與往年不同的是，前些天，來自四川10所高校的25名應屆大學畢業生就組成高級家政助理團，乘火車來到北京。兩天前，來自河北的46名大學生保姆也抵達北京，開始了爲期兩個月的實習之旅。“河北陽光家政”駐京辦事處負責人透露，公司正準備組織“學生軍”進京，現在報名的大學生已經有數十人。
據怡海家政的張經理介紹，公司近兩年每到寒暑假都組織大學生進京從事家政工作。每年來北京做假期家政員的學生近200人。現在來自河北工業職業學院和北方學院的46名學生已經到公司報到。這些大學生中，不僅有家政專業的學生，還有來自會計、國貿、旅遊、幼師、文祕等專業的學生，目前半數已經被用戶訂走。
張經理認爲，大學生家政員的出現是一種雙贏。“春節期間很多家政員要回老家過年，而這段時間大學生卻正好放假。利用假期做家政，既緩解了家政市場的緊張，大學生也能積累社會經驗，賺出下學期的學費。”據介紹，大學生家政員的起薪基本在1000元以上，高的可拿到1500元。客戶選擇大學生主要是負責老人陪護和孩子看護。怡海家政在春節7天假期裏給家政員發雙薪。加上客戶發的紅包，大學生春節七天收入就能超過1000元。
張經理介紹說，因爲大學畢業生就業形勢嚴峻，一些就業困難專業的學生對家政工作已經開始改變看法。用一年時間當家政員，既可以瞭解社會，又可以尋找機會，還能自食其力，對職場上處處碰壁的大學生來說，不失爲“就業緩衝”的好選擇。去年的大學生家政員現在有的已經成爲私人助理，有的做起了高級管家，還有的留在家政公司做起了管理工作。
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