據教育部網站消息，近日，教育部辦公廳發布《關於做好2019屆教育部直屬師范大學公費師范畢業生就業工作的通知》。通知明確，要保證2019年畢業的部屬師范大學公費師范生全部安排到中小學校任教。

　　通知指出，各省級教育行政部門要會同機構編制部門在核定的中小學教師編制總額內，提前安排、准確核查接收公費師范生編制計劃，統籌本地區中小學教師崗位需求，於2019年1月25日前將本省(區、市)公費師范生就業崗位需求信息通報給部屬師范大學，同時在相關網站或平臺公開發布。

　　通知要求，各省級教育行政部門要持續組織公費師范生專場招聘活動，通過優先利用空編接收等辦法，保障符合就業條件的公費師范生全部落實任教學校並入編入崗，嚴禁“有編不補”。2019年5月底前，確保90%的公費師范生通過雙向選擇落實任教學校。2019年6月底仍未簽約的公費師范生，其檔案、戶口等遷轉至生源所在地省級教育行政部門，由各省級教育行政部門會同有關部門統籌安排到師資緊缺地區的中小學校任教，公費師范生離校前須全部落實任教學校。

　　同時，通知對跨省任教進行了規范。通知指出，各省級教育行政部門要根據《實施辦法》規定，嚴格按照公費師范生跨省任教條件，規范執行跨省任教審核程序和手續。生源所在地省級教育行政部門要與接收地省級教育行政部門進行溝通確認，雙方一致同意後辦理跨省任教手續。公費師范生跨省任教後，由接收省份負責管理。公費師范生在服務期內申請跨省就業的，須報請歸口管理省份省級教育行政部門審核，按照國家和本省(區、市)公費師范生相關政策規定執行。公費師范生服務期滿跨省就業的，按照事業單位人員工作調動的有關政策規定辦理。

　　通知明確，各省級教育行政部門要加強公費師范生的履約管理，確保公費師范生嚴格履行師范生公費教育協議，無特殊原因應屆公費師范生畢業前一律不得解約。公費師范生因生病不適合從教等特殊原因不能履行協議的，須經生源所在地省級教育行政部門批准，並按規定退還已享受的免費教育費用及違約金，解除師范生公費教育協議，重新改派就業；已在職攻讀教育碩士專業學位的，由培養學校取消學籍。加強就業信息統計報送工作，各省級教育行政部門在與部屬師范大學核實2019年畢業的公費師范生生源信息後，於2019年1月25日前將公費師范畢業生基本信息上傳至管理系統(http://sfs.ncss.org.cn/teacher/login)，並從2019年2月起每月更新就業簽約數據。