| 4月25日，媒體報道同濟大學生命科學院院長楊傑涉嫌履歷造假被免職。
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4月25日，一則『同濟大學生命科學院院長涉嫌履歷造假被免職』的新聞，使當事人楊傑成為眾人關注的焦點。
實際上，此時他已被免職一月有餘，而履歷遭到質疑則是一年半之前，校方事後也聲明二者並無關聯，但當初高調聘任的海歸院長為何突然被免，仍未揭開謎底。
師生中流傳著院系之爭的說法，校方則以『沒有義務向社會解釋』面對諸多疑問。楊傑本人則既未得到申辯機會，也無法尋求答案。他為此懷疑自己因得罪人而被記恨。免職程序與考核指標不夠透明，帶來的是當事人的心灰意冷及師生中的消極情緒。
記者閭宏上海報道
3月21日，楊傑的生活完全被改變了。他的辦公室從醫學大樓主樓五層正中間，搬到了輔樓的最末端。從這一天起，他不再是同濟大學生命科學與技術學院(以下簡稱『生科院』)的院長，而成了院裡一名普通教授。
一個多月後，媒體的報道使此事超越了學校范圍。4月25日，媒體報道稱，楊傑在任職之初曾遭人質疑履歷造假，此次被免或許與之有關。
校方很快以書面形式回應，稱作出免職決定並非此原因，而是因為楊傑在行政管理、學科發展與隊伍建設等方面，與學校的期望存在較大距離。
楊傑則認為，自己並不存在『學術造假』，他也不同意校方對他工作的現有評價。但最讓他難過的是，學校除了來通知他將被免職之外，『連一個申訴的機會都沒給我。』
他提出的看法是，被免可能因為他得罪了人。
『我們也弄不清楚。這裡牽涉到學校的考核制度、院系間的摩擦以及個人的處事方式。』生科院的一位老師說，楊傑被免職一事由此變得『很復雜』。
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