『我手頭有兩個選擇，一個是某大型國企，一個是某著名會計師事務所，到底該去哪個？』小杉在網上留帖，應者如雲。
擱在幾年前，這根本不成其為一個問題。『後者，當然是後者！』你看那些外企的宣講會，人頭攢動；『入圍寶潔的筆試』、『拿到Intel的offer』、『與殼牌簽約』，都是可供吹噓的資本。
但如今，大家的建議以『去國企』居多。正在崛起的本土企業越來越誘人，『說國企管理手段落後？缺少競爭力與發展機遇？大哥，你火星來的吧！』中糧、中國網通、中國石油、國家電網等巨大的、發光的名字，一次次被悄然傳唱，與之相對應的還有豐厚待遇、穩定前景與國家保證。
何去何從？頭疼。
2007年，當『曬』成為年輕人中最熱衷的行為方式，工資單、家居設計、自助游方案、珠寶首飾，在互聯網上一一『晾曬』。我們也想為你曬一曬國企與外企的500強，曬一下這裡的真實人生。
揭去面紗後，它們都不再神秘。
一廂情願的假設，高估或低估，將還原為本來面目。
從落字為聘的一開始，兩種截然不同的人生道路決定了不同的文化和生活方式……
只有一點相同——無法割捨的榮耀與懮愁……
工作第1年(試水期)
總有個懮傷的起點
國企派：
親歷者：林強(化名)
年齡：24
工作單位：中國航天科工集團子公司
工齡：1個月(目前仍處於試用期)
薪水：3500/稅後(注：試用期薪水為基礎工資的70%，且無報銷，暫無福利)
專業：通信與信息系統碩士(北京郵電大學)
財產狀況：無房有車(自行車)
上班交通方式：自行車
畢業時候在國企外企之前平衡了很久，最終選擇了國企。為了不荒廢專業，我選擇的是航天科工集團一家子公司新成立的研發部門，航天科工集團在中國企業500強的榜單中名列85，靠山是航天部，可以稱有錢有勢。
進了國企的大門，發現並不如傳說中的那麼待遇甚好，住宿不順心，工作也壓力頗大——我們部門是新成立的，老板對我們寄予了太多希望，於是總對我們做的項目不滿意，經常返工，而且他還覺得我們沒有努力。
我還沒能適應從學校到社會的轉變，剛開始還試圖為自己辯解，而當老板的臉色越來越陰沈之後，我居然還不知道自己的錯誤。直到經旁人提點，纔茅塞頓開——在老板面前，任何原因都是借口。之後，即使面對老板的狂風怒吼，我也努力和顏悅色。
接下來的事情更讓我感覺到壓力，以前作畢業設計，我就很頭疼導師要求的每周匯報一次進展的會議，結果現在老板也要求每周開一個這樣的會，匯報工作進展，而且還要求我們每年至少要發表三篇論文，比讀研究生時壓力更大。
最郁悶的還是工資，畢業時新換了個筆記本電腦，當時刷的信用卡，心想這1萬元左右也不是太貴，兩個月的工資也差不多可以還清了。結果發工資的時候去看了銀行卡，只有3500元，還款遙遙無期。
雖然只工作了一個月，但是在這段時間學會了很多，我不參與辦公室的權術斗爭，卻也學會了與人相處，不再是大學時候的孤傲。
相信明媚的春光就在後頭，再過幾天試用期滿了，到時候發票每月就可以報一些錢，工資也可以拿到全額，再加上其他福利，沒准也比那些外企差不了多少。而且工作慢慢上手以後，我也就成了『熟練工』了，相信不用那麼多的加班就可以搞定一個項目。
但願風雨之後是彩虹！
外企派：
親歷者：Nico
年齡：25
工作單位：IBM CDL(IBM中國開發中心)
工齡：1年
薪水：[7500(基本工資)+800(補貼)]×12/稅前
其他福利：3年10萬住房補貼
專業：計算機碩士(北京航空航天大學)
上班交通方式：公交車
拿著別人眼中還算優厚的收入，看著周圍同事開車上班下班，總有些嫉妒。工資不低，扣稅還剩7000，房租之後還剩6000，電話、水電、取暖費等亂七八糟的錢一通狂扣之下，買房買車有些遙不可及。但我不能抱怨，在旁人看來，IBM這樣的外企就是高薪的，沒有經濟方面的壓力，我的抱怨是他們不能容忍的，就像我也不能容忍在投行的同學抱怨工資低一樣。
而且這些錢也不是那麼好拿，以下是一篇同事的日志，已經在網上小范圍流傳。借此讓大家看看拿這份錢所面對的壓力——
生活和理想總是有太多的不同。剛進入公司時，就碰到一個個下馬威，想請教一個東西得看別人的眼色，好不容易做出一個東西，還要接受一群人質疑。一天30?50封的notes，一個又一個的加班，工作量之大是我始料未及的。我不斷地鼓勵自己，我這是剛剛進來，熟悉了就好了。那時每次坐車上班都要提前一站下車，不為了別的，只為了享受著最後一段free time。在路上，看著街上的車水馬龍，我不止一次地想我要是被車撞了，今天就不用再去上班了。
看著team裡的人一個接一個地離開，自己的心情也越來越差，因為能問的人也越來越少。即便這樣，我仍然不止一次地回想蜜糖的故事來鼓勵自己，人都是為了明天而活，我也要為了明天而堅持。可是就在半年後，在幾乎連加了一個月班後，在一個病休的日子裡仍接到挑戰的電話，我終於突破了心理底線，掉下了好久沒有流下的眼淚。
常常聽到別人說快樂工作，我不禁捫心自問，我現在真的是快樂工作嗎？答案當然是否定的。有人曾經說，工作50%是為了生存，50%是為了興趣。看看我現在，是為了生存嗎？我還沒潦倒到那個地步。是為了興趣嗎？在壓力面前，我沒有一點興趣可言。
跟每一個加入IBM的人心態一樣，我得到了一個令人羡慕的光環，同時也被它所禁錮。為了這樣一個光環，我到底還要付出多少，我到底還要被禁錮多久？
這位同事寫得很消極。灰暗的時分，每個新人都經歷過吧。但話說回來，IBM也有人道的一面，實施的彈性工作制我就喜歡，可以根據自己生物鍾自由安排。現在我每天早晨11點准時上班，晚上10點下班，整天精神百倍，完全沒有上文說的那麼不堪，或許每一個硬幣都有兩面，工作也是，看你怎麼對待吧。
試水期國企派與外企派大PK：
國企派外企派比較
薪水：★★★★★★★後者開出的數字佔明顯優勢
福利：★★★★★★★國企的隱形福利多
壓力：★★★★★★★外企的壓力眾所皆知，但國企也越來越要求快馬加鞭
心情：★★★★★★職位低、任務重、看人臉色……所有新人的必經階段
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