在2008年環渤海地區人纔智力交流洽談會上，來自京津冀魯等地的外資、國有及民營等各類用人單位的熱點崗位集中與求職者見面，洽談會現場還出現了外商親自上陣選人的場面。記者 高 山攝
中國北方人纔市場就業指導專家告訴記者，無論是大學生，還是各種求職者在就業時一定要轉變傳統的『精英就業觀念』，樹立『大眾化就業觀念』，擇業求職范圍要從國營向民營轉變、從白領向藍領轉變、從『精英學子』到『普通員工』轉變。樹立先就業再擇業，盡快走向社會，實現自身價值的目標。大學生要把自己看作是普通勞動者，放下架子，深入基層，求真務實。
天津市武青區某鄉鎮企業經理告訴記者，過去即使他們拿出更高的工資和更高的效益提成也很難招到合適的大學生，即使招到大學生往往也因為農村生活條件和工作條件比較艱苦難以長久留人。所以長期以來，他們都是從市裡招聘年紀較大的離退休技術人員。但在昨天的招聘會上，卻有5個學農產品加工的大學生前來應聘，他們將從中挑選兩個人充實企業的科研力量。另據記者了解，天津市一些大學生還分別與唐山、秦皇島等地的民營企業達成了工作意向。據專家介紹，大學生先就業後擇業的成熟心態，可以幫助他們盡快找到專業對口、能學有所用的工作崗位，而企業提供的激勵員工的良好機制更為這些學生提供了施展纔華的廣闊空間。(記者楊曉慧實習生張彤)
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