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大學畢業生經過十幾年寒窗苦讀，努力拼搏，完成自己的學業，從此將邁出象牙塔，步入社會，踏上工作崗位。由於大學畢業生在校時間長，與社會接觸少，社會經驗欠缺，學生氣比較濃厚。因此如何儘快步入工作角色，發揮自身作用是每個畢業生進入單位所面臨的頭等重要的問題。以下幾點希望能夠對新參加工作的大學生有所幫助。
首先，儘快完成角色的轉換。即從學生轉換爲工作人員，學校與單位是兩個不同的環境，因此學生和工作人員也是兩個不同的角色，大學畢業生步入社會是人生一個重要的轉折點，大學畢業生要順利完成這個轉折，就應該儘快從學校寬鬆的生活學習環境解脫出來，儘快投入緊張的工作中去。
其次，融洽好各種關係。即搞好與領導和同事的關係，儘快融入一個團隊，良好的人際關係對自己的工作開展非常重要，畢業生的一個突出的特點就是比較單純，想法比較簡單，在進入新單位後還按照學生的思維想問題、辦事情，以自我爲中心，率性而爲，過於相信自己的能力，而忽視與他人的配合，得不到周圍領導和同事的理解、支持和合作。因此，一要尊重他人，在與別人交往過程中，只有禮貌在先，尊重他人，他人才有興趣和熱情同你交往下去；二要平等待人，人與人都是平等的，不應該有三流九等之分，因此大學生在接人待物上不要有職務和級別之分，要一視同仁；三要謙虛爲人，不能認爲自己是“天之嬌子”而目空一切，應該更多地看到別人的優點，具有“三人行，必有我師”的謙遜態度。
再次，做到謙虛勤奮。即要謙虛謹慎，勤奮好學，新參加工作的畢業生常常爭強好勝，在遇到難題時，會礙於臉面而不願意承認，結果會給自己的工作帶來不便與不利。大學生雖然掌握了一些公共基礎知識和專業理論知識，但是不熟悉，不瞭解的東西還很多，因此新分畢業生要謙虛，擺正自己的位置，多向老同志學習，多向技術尖子學習，不要以爲自己是大學生就洋洋自得，目中無人。
當然，還要注重理論聯繫實踐。即把書本知識融入到工作實踐中去，在實踐中檢驗自己的能力和水平。“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”，大學畢業生雖說具備一定的理論水平，但實踐經驗比較缺乏。因此，需要大學生撲下身子，放下架子，虛心學習單位領導和職工的實踐經驗，防止"君子動口不動手"的行爲，要做到勤動手，凡事大小都應該主動去做，親身體驗，要在幹中學，學中幹，在實踐中不斷提高自己的業務水平和發現問題、分析問題、解決問題的能力，同時還應該有創新意識，要敢於打破常規，堅持與時俱進，一切從實際出發。
另外，要敢於嚴於律己。嚴於律己是對剛剛走上工作崗位的大學生的要求，也是每個工作人員應該具備的基本素質，嚴格要求自己不但體現在生活上，更加表現在工作中，認真細緻，精益求精的對待每一項工作，要堅持自重、自省、自警、自勵。嚴於律己但不要苛求自己，新參加工作的畢業生，往往想一鳴驚人，對上司交給的任務，總想以高標準完成，以顯示自己的實力和才幹。結果有時會由於過於追求完美，爲自己設定了不切實際的目標誤了工期，從而使自己陷於被動。
最後，要做好工作總結。即要及時並善於回顧總結自己在工作的經驗教訓，對於不足之處，要明白爲什麼不足，產生不足的原因是什麼，怎樣才能解決不足之處；對於在工作中取得的成績也要及時分析，加以總結，以便今後出現相似問題時，作爲經驗可以借鑑。善於總結是一個得以快速進步和提高的有效途徑。對於剛剛畢業的大學生來說，由於人生閱歷、人際關係、工作方法和工作經驗等多方面的影響，在工作中難免會出現一些差錯，因此善於總結就顯得頗爲重要。一個人的工作能力和工作水平的提高很大程度上取決於對以往工作失誤和經驗的總結。
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