|
根據對2007年國家公務員考試報名進行的一項統計，最終確認參考人數535574人，報考與錄取比例平均爲42∶1。“報考公務員肯定是爲了以後能有‘高官厚祿’啊！”有考生說。目前，“公務員”在學子心目中成了“工作穩定＋福利好＋社會地位高”的代名詞。(11月20日《中國青年報》)
在中國，自古以來，“高官”往往意味着“厚祿”。但對許多人而言，參加公務員考試，多半抱着的是試試看的心態，多一個就業選擇，並不直接奔着“高官厚祿”去。現在工作不好找，但不是找不到。公務員考試競爭激烈是衆所周知的，學子們仍然選擇千軍萬馬擠獨木橋，自然有他們的道理。
在“不確定性”的條件下，一個人往往有兩種選擇，要麼守成，要麼冒險。守成者就是風險規避者，而冒險者則是風險愛好者。一般來說，絕大多數人在日常生活中都會做出風險規避的決定。
在中國，考公務員本質上就是一種“風險規避”。對自身職業的選擇，每個人都會做各種效用比較。一個大學畢業生，茫然地投身市場，在當下中國，那是一個巨大的不確定性；有可能成爲一位富豪，但更有可能無所作爲；工作不穩定，收入不穩定，各種福利、保障也不穩定，更重要的是，對未來沒有信心，看不到希望。公務員考試測出的，正是其他職業的“相對冷”。
如今，國內的政商環境十分微妙，白手起家的創業者往往意味着要付出比別人更多的努力。在許多公務員應試者的算盤中，通過“從政”這個跳板，適當的時候“仕而優則商”，或者乾脆“政商通吃”，是個非常不錯的選擇。這條道路，擺在面前，非常清晰，而且有一份穩定的工作做靠山，進可攻，退可守。
當公務員考試成了“風險規避者”的港灣，這至少告訴我們兩點。第一，公務員體制應有一定改進，公務員是鐵飯碗的格局應被打破。公務員也是一門職業，職業就應該有流動性，在美國、香港等地區，絕大多數公務員都是聘任制、合約制，政府裁員相當普遍。這也是建立有限政府、效率政府的題中之義。
第二，社會風險太大。人們之所以對公務員趨之若鶩，還在於其他職業的不確定性。因此，當務之急，應該完善各種社會保障制度，同時積極發揮工會的作用，真正擔負起保護勞動者合法權益的角色。
這段時間，華爲裁員事件鬧得沸沸揚揚，一個國際知名的大企業都能如此隨便裁人，求職者當然會趨利避害，誰不想有一份穩定的工作，誰又願意成爲資本手中的犧牲品？(彭興庭)
|
