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十一長假結束之後,大家又投入到正常的學習與生活當中。對於畢業生們來說,十月是求職的關鍵時期,很多大型企業都在這個時候開始進行校園招聘。那麼,畢業生在面試中應該怎樣表現,抓住求職機會呢?本周《今天我面試》特別節目之『面試寶典』,特邀融創集團副總裁陳恆六先生、連邦教育集團董事長孫惠民先生、南開大學艾躍進教授,為大學生們指點面試迷津。
陳恆六先生曾任聯想、新浪等企業的人力資源總監,素有『職場伯樂』之稱;孫惠民先生在教育領域奮斗多年,對學生們的情況甚為了解;艾躍進教授在南開大學開設『口纔藝術與社交禮儀』等多門課程,幽默叡智的風格使其享有『南開四大纔子之一』之美譽。三位嘉賓現場妙語連珠,給畢業生們傳授了許多『面試寶典』。
·面試從候場時就開始了
許多學生認為,面試的考驗開始於回答考官問題的那一時刻,但事實是……『特別觀察』環節中,嘉賓們告訴學生,真正的面試從候場時就開始了,許多無意識的不規范舉動都可能使你失去進入下一輪面試的資格,艾教授告訴大家23個『禁忌』。
·優秀的簡歷是成功的一半
本期參加節目的現場觀眾,來自天津五所重點高校。然而,僅僅通過篩選簡歷這一環節,他們當中近一半以上的人就失去了面試資格。嘉賓們通過實例告訴學子,認真准備簡歷,對應聘者求職成功有至關重要的作用。
·回答問題要注意技巧
學生的最大特點是實在,但是嘉賓們指出,回答面試官問題時,既要體現出真誠的態度,還需掌握一些技巧,什麼該說,什麼不該說,需要事先有所准備。