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近日,上海師范大學對10所高校1641名『90後』和『80後』大學生的調查顯示,『90後』到國有大中型企業、大專院校等事業單位就業的比例比『80後』低。
調查發現,國有大中型企業成了『90後』大學生最想去的工作單位,選擇率達到20.3%。其他就業意向從高到低分別是大專院校(14.8%)、科研單位(11.2%)、私營企業(9.4%)、黨政機關(8.9%)等。與『80後』大學生比起來,『90後』大學生選擇國有大中型企業、大專院校等事業單位的比例比較低,而選擇其他工作單位的比例則較高。
在就業過程中,『80後』大學生相對來說更重視社會關系網的作用。調查發現,『80後』比『90後』對社會關系的評價高了5.5個百分點。這恰恰反映了當前社會上存在的一些現象,有的畢業生依賴性強,把找工作的希望更多寄托在家人和老師的人際關系上,把社會關系網當成救命稻草。『90後』大學生盡管同樣也深受這種觀念的影響,但是相對來說,他們更積極一些,更願意腳踏實地、放寬視野、提昇自我,自信心更強。