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2011年國家公務員考試的筆試已經落下帷幕,筆試塵埃落定的同時也意味著面試的帷幕徐徐拉開。針對面試,國家公務員網老師認為,要想在面試中脫穎而出,需早做准備,有備方能無患。俗話說『笨鳥先飛早入林』,提早准備更能充分圓滿地把握面試的整個環節,進而取得理想的成績。
如何在面試中超越對手,成功『晉級』呢?要在面試中嶄露頭角,獲得考官的青睞,考生應該在面試前,做好以下5點准備:
1、端正心態,高度重視。
對於面試,考生要有一個平和的心態。要認識到,面試一方面是為了向考官充分全面地展示自己的綜合素質和能力,另一方面也是為了通過對自己的過往經歷進行梳理,挖掘自身潛能,進一步完善對自己未來的職業規劃。利用這段時間,全面系統客觀的進行自我剖析,無論面試過關與否,對於考生的綜合素質提昇都是大有裨益的。同時,保持一個平和的心態,也有助於考生在面試時克服緊張心理,展現一個大方自信的完美形象。
公務員招考,尤其是國考,常通常是『得面試者得天下』,因為國考中一般都是1:5或者1:3進入面試,參與面試的考生之間的筆試成績差距非常小,而國考當中面試的分差還是比較大的。所以考生的筆試成績比較靠前,也不可過分驕傲,因為接下來的面試當中極有可能被後面的對手超越;如果考生筆試成績不很理想,只要進了面試,就是一次機會,一定要盡最大努力爭取抓住這個機會。所以,考生要給予充分的重視,並為之做好准備,要做到『在戰略上要藐視對手,戰術上要重視對手』。只要考生做好准備,勤加練習,相信『天道酬勤,皇天不負苦心人』,一定會取得理想的成績。
2、精心准備,把握題型。
目前國家公務員系統的面試的主要有結構化面試、無領導小組討論、情景模擬等形式。縱觀歷年國考面試真題,國考面試主要還是以結構化面試為主。部分機關會使用無領導小組討論的方式,情景模擬則考查得比較少,所以在備考時候要做到『全面了解,重點把握』,就是要抓好結構化面試的同時,要了解其他面試方式,做到『心中有數,以防萬一』。
考生在把握國考面試類型的基礎上,要多看歷年的國考面試題,把題目找出來,認真的分析、研究,要勤於思考,善於總結。結合面試的題目,總結面試的規律,快速提昇自己的認知和答題能力。
3、關注熱點,把握時評。
考生在最近一段時間內,要關注社會新聞熱點和焦點事件,平時要瀏覽新華網、人民網、光明網、中國政府網等相關網站,掌握時政動向,精選相關評論,尤其是人民網的人民時評,把握評論員分析問題的角度和深度,對其中的精華部分要加以吸收,及時轉化為自己的知識儲備。積累相關熱點的評論,並加以自己的分析和總結,做到厚積薄發。
4、勤加練習,保持狀態。
考生在熟悉國考面試形式和題型的基礎之上,要准備歷年的面試真題,在分析、總結、完善之後,加以練習。俗話說『熟能生巧』。考生要調動一切可以利用的資源,為自己面試做准備。勤加練習,一方面有助於考生熟悉題型,激發靈感,考生在平時練習答題的過程之中,可以有意錘煉自身的創新思維,激發對回答問題的靈感。另一方面,可以讓考生時刻保持答題的狀態,做到在考試到來時,心態平和,心情放松,從容應對。
5、形體禮儀,必須注意。
形體禮儀,分為兩個部分,一個是儀容儀表,二是舉止禮儀。形體禮儀是面試考核的第一部分,並且貫穿於面試的整個過程。由於考官的『首因效應』,形體禮儀得體、大方,考官對考生的印象良好,也就為考生獲得考官的青睞奠定了良好的基礎。儀容儀表的要求就是儀容要整潔、美觀,儀表要端莊、規范。舉止禮儀的要求是站姿標准,坐姿端正,走姿自然(可參照軍姿),總體要求是大方、得體。