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『在剛剛過去的寒假中,學校參加勤工儉學的500名學生放棄了假期休息,參加了我市各大酒店的勤工儉學活動,為緩解企業用工緊缺、為讓湖州市民過上一個祥和新年作出了貢獻。』近日,浙江信息工程學校校長金毅偉對寒假參加頂崗實習的學生進行了表揚。
金毅偉告訴記者,今年寒假,浙江信息工程學校共有500名學生放棄休息,到當地各餐飲企業進行頂崗實習,這些學生都是從眾多報名學生中選拔出來的,在實習期間的優秀表現得到了各大酒店領導的肯定。據悉,今年寒假,湖州的32家企業紛紛到該校『搶購』實習生,而參加頂崗實習的學生每人都能拿到1500元左右的報酬。
湖州市教育局局長朱鴻介紹說,隨著經濟回暖加速,當前企業人力資源需求逐步旺盛,浙江沿海城市與往年相比,更是提前近4個月出現了『用工荒』。據預測,湖州市2011年崗位需求達到9萬個左右。為此,該市教育局在年初就要求各中職學校在確保教學任務完成的情況下,讓所有畢業班學生通過與企業對接、跨區域合作等方式,積極參加頂崗實習。春節前後,全市共有1萬餘名中職學生參加這一活動,有效緩解了當前出現的『用工荒』,實現了校企雙贏。
在湖州,近年來,寒假到學校『搶購』中職學生的餐飲企業一年比一年多。一邊是『春節用工荒』愈演愈烈,另一邊是飯店年夜飯預訂火爆,酒店人手奇缺。據統計,目前湖州市招收中職學生頂崗實習的餐飲企業高達50多家,遍布各個縣區,其中僅市區需求就超過1000人。今年寒假,除浙江信息工程學校外,還有湖州交通學校及湖州藝術與設計學校的學生也在相關單位參加頂崗實習,學生們通過勤工儉學,體驗了社會生活,鍛煉了實際工作能力。
如今,不僅家庭困難學生積極參加假期勤工儉學,而且有許多家庭條件不錯的學生也開始重視這個機會。『我們以前寒假都打過工,但參加學校組織的頂崗實習還是第一次。』浙江信息工程學校學生錢佳榴興奮地說,『這個寒假沒有休息,雖然辛苦,但卻過得最有意義。』
記者朱振岳通訊員吳仁斌