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全省《中華人民共和國公務員法》實施5周年電視電話會議今天在杭召開。會議回顧總結我省貫徹實施公務員法5年來取得的成績,並對今後一個時期我省加強公務員隊伍建設和公務員管理工作提出明確要求。省委常委、組織部長蔡奇出席會議並講話,副省長陳加元主持會議。
會議指出,自2006年1月公務員法正式頒布實施以來,我省各級黨委、政府及其組織人事部門認真貫徹落實,取得了明顯成效。5年來,我省共考錄公務員3.32萬名,公務員考錄工作更加科學規范,透明度和公信力不斷增強,公務員隊伍能力素質得到進一步提昇,加大了競爭性選拔乾部力度,擴大面向基層公開選調公務員,建立健全公務員考核評價機制。
會議強調,要進一步抓好公務員法的學習宣傳和貫徹執行,組織開展新一輪大規模公務員培訓,努力建設以人為本、執政為民的公務員隊伍。要進一步強化公務員實踐鍛煉,有組織、有計劃安排缺乏基層工作經歷的公務員到基層一線鍛煉。著力優化各級機關公務員來源結構和經歷結構,加大從基層招錄公務員力度,完善從下級機關公開遴選領導機關公務員制度。加快建立科學完備的公務員管理制度體系,加強對違反公務員法行為的查處工作。要廣泛開展創建『廉潔高效先鋒』行動,引導廣大公務員成為創先爭優的模范。