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-結束行測考試的考生從東直門中學考點陸續走出
111餘萬人昨參加國家公務員考試北京有近10萬考生———
2013年國考昨天舉行,約111.7萬人在全國各地參加2013年中央機關及其直屬機構公務員考試錄用公共科目筆試。其中,北京就有近10萬之眾。據了解,昨天上午進行統一的行政能力答題測試,下午則進行申論題目測試(根據所報職位級別不同題目分為兩套)。有專家認為,今年的國考試題對考生掌握時政熱點的延伸能力提出了更高要求。
據悉,2013年國考,全國最終111.7萬人報名確認參加考試,錄用率為53:1,與去年持平。
現場
“打醬油”者減少
昨日8點,記者在東直門中學門前看到,已經有不少考生早早守候在門外。一些機構也在忙著在最後一刻散發各類“寶典”、“備忘錄”等復習材料,考生們也就來個臨陣磨槍,認真地翻看起來。
記者看到,考生們基本上都坐著地鐵而來,“怕堵車,又跟馬拉松撞上了,還是坐地鐵靠譜。”而有的考生甚至為了考試,提前一晚就住在了附近的旅館裡。8點20分,學校開始放人,而到了8點30分,各考場基本已經位滿,與往年10%至20%的缺考率相比,“打醬油”的顯然有所下降。
據了解,今年的國考對作弊實行“零容忍”,除了在行測題目中采用條形碼,雖說題目一樣,但題型順序和選項順序則有所打亂之外,還在考場支起了屏蔽儀,對所有無線信號予以屏蔽。
巡考人員還會手持作弊克,檢驗無線信號。像北京,上述防作弊工具就遍布所有考場,派出巡視員及考務工作人員9000餘人。
而記者在考場內看到,監考人員在不停地提醒考生關閉手機、不得使用計算器等。
試題分析
1.行政能力測試:注重時政的延展性
昨天上午的行政能力測試題目,總體來講,更加注重對於時事熱點問題的延展。
華圖教育公職研究院陳愛分析道:“說命題有些出乎意料,是指並沒有直接考察十八大有關知識,但我們又可以說這些題目是在意料之中,這樣說是因為題目把古田會議、遵義會議、洛川會議、瓦窯堡會議等黨史上一系列重要會議提出來,看考生了解不了解;就今年的釣魚島事件,命題者也沒有‘硬考’,而是考察了考生對抗日歌曲的了解,同時,跟釣魚島有關的中日馬關條約也現身在題目當中。”
這位專家認為,“這些題實際上對考生的思維能力提出了更高的要求,不能只死記硬背時政事件,而是需要了解相關的延展知識。”
2.申論題目:圍繞“文化”展開
下午的申論題,雖說分為省部級(含副省級)綜合管理類和地市級兩套考題,但都圍繞“文化”展開。省級考題,關注非物質文化遺產的保護;而地市級類則圍繞著民族文化傳承、弘揚和建設進行。
中公教育首席研究與輔導專家李永新表示,十八大報告提出要建設文化強國,所以申論考察文化遺產保護,一點都不奇怪。梳理幾年的申論題目設定,不難看出,申論題目由經濟為主逐步轉向了文化為主(2011、2012、2013年都考到了文化);從經濟環境逐步轉向了自然環境、人文社會環境;從注重城市逐步轉向了重視農村;從重視效率和效益轉向為注重公平與正義。此變化趨勢是與我國社會主義新農村建設、全面小康社會建設、社會主義文化建設、社會主義核心價值體系構建相吻合的。
同時,李永新指出,2013年國考申論分值比重發生變化,客觀題與寫作題分值比例由傳統的60:40變為65:35,“這說明,申論將更加側重考察學生的閱讀理解能力、綜合分析能力、提出和解決問題能力。而對文字表達能力的要求相對降低,這有可能會導致申論的平均分有所提高。”
而此次地市級的申論卷中,分析題首次“缺席”。據了解,自從2008年開始區分地市級試卷和副省級試卷以來,分析題一直是地市級試卷的主要題型之一,每年會佔10-20分。“這意味著地市級的卷子更加注重測查考生的解決問題能力和貫徹執行能力,與地市級的職位要求一致。”相關專家表示。
部分行測題目
1.下列諺語與農業生產經驗不符的是:
A.人在屋裡熱得跳,稻在田裡哈哈笑
B.麥苗蓋上雪花被,來年枕著饃饃睡
C.立秋無雨樣樣有,立秋有雨收半秋
D.下秧太冷怕爛秧,小秧出水怕青霜
2.中國人民艱苦卓絕的革命斗爭中,誕生了不少膾炙人口的歌曲。下列歌詞均來自這些著名歌曲,其中創作時期與其他三首不同的是:
A.河西山岡萬丈高,河東河北高粱熟了
B.我們生長在這裡,每一寸土地都是我們自己的
C.每個人被迫著發出最後的吼聲
D.寬廣美麗的土地,是我們親愛的家鄉
3.某單位2011年招聘了65名畢業生,擬分配到該單位的7個不同部門,假設行政部門分得的畢業生人數比其他部門都多,問行政部門分得的畢業生人數至少為多少名?
A.10B.11C.12D.13
4.根據國務院辦公廳部分節假日安排的通知,某年8月份有22個工作日,那麼當年的8月1日可能是:
A.周一或周三B.周三或周日
C.周一或周四D.周四或周日
對話
公務員考試是
“玻璃房子裡的競爭”
昨日,全國各地上百萬考生走進考場,參加中央機關及其直屬機構考試錄用公務員公共科目筆試。考試當天,新華社記者就公務員考試熱、招考改革、誠信考試和打擊作弊等熱點問題采訪了國家公務員局考試錄用司負責人。
記者:今年的公務員報名依然是冷熱不均,請問您怎麼看待這一現象?
負責人:認真分析公務員考試熱的問題,我認為不外乎這樣幾個原因。一是就業壓力大。明年,將有近700萬高校應屆畢業生,總體社會就業壓力較大。我們集中釋放兩萬多個機關崗位,又是集中統一招考,畢業生集中報考也是正常的。二是公務員考試公平公正,是“玻璃房子裡的競爭”。制度的公信力和操作的公開透明,也是吸引人纔報考的一個重要原因。三是公務員工作特點是職業較為穩定,職業聲望較好,這也是眾多考生選擇的一個原因。另外我們也發現,有些人是盲目跟風報考,一些崗位確認率僅有60%。我們希望,今後考生在報考時認真分析每個崗位要求,同時結合自身條件和職業規劃選擇最合適的崗位報考。
與此同時,我們注意到,有少數崗位出現了無人報考的情況。這些崗位主要集中在艱苦邊遠地區和特殊專業職位,這些職位一直存在著招人難、留人難的問題,對此,我們也允許部分職位設置戶籍要求,放寬對學歷、專業的限制,希望吸引部分原籍的高校畢業生返回家鄉,報考合適的職位,紮根家鄉,實現自身價值。
記者:今年“國考”特別注重考生誠信報考。在強化誠信報考方面有哪些措施?
負責人:今年,國家建立了公務員錄用考試違紀違規與誠信檔案庫,與全國各地公務員錄用考試報名系統聯網,做到信息共享。考生在公示或備案後放棄錄用資格或者面試當天放棄考試的,將被記入誠信檔案。考生的誠信狀況也是公務員錄用考察時的重要內容,任何不誠信行為都可能會影響未來的職業生涯。這份誠信檔案還會伴隨考生走向人生的下一驛站,請各位考生珍惜自己的信譽與榮譽,在莊嚴的考場上,能夠交一份讓自己讓他人都滿意的誠信答卷。