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天津北方網訊:四家企業HR總監悉數到場,五十名入圍選手躍躍欲試。2013年“中華英纔網杯”天津市大學生模擬招聘挑戰賽第二階段暨校園預賽——海選面試階段10月29日在天津職業技術師范大學正式舉行。
記者了解到,本次模擬招聘大賽自10月10日啟動後,各參與院校反響強烈,在校大學生報名積極踴躍,天津職業技術師范大學更有近300名准畢業生參與了本次模擬招聘活動。在學校推薦下並經由中華英纔網合作企業HR總監精心挑選,在對參賽選手簡歷制作、語言表達、學習經歷和工作經驗等方面進行綜合評判後,共有50名參賽選手脫穎而出,晉級到本次大賽的校園預賽。
校園預賽於10月29日下午兩點准時開始, 50名同學被分成4組,分別在不同的教室與前來參與面試的四家企業HR總監進行一對一的單獨面試,面試官將通過學生遞交的簡歷,或結合各自企業的用人標准或根據目前用人單位的用工情況,對參賽同學進行了真實招聘情景的“原景重現”。同時還根據學生們的簡歷制作情況以及現場表現給予點評,並通過面試後的溝通指出學生們在求職面試時的不足之處以及改正的方法,使同學們在模擬的環境下感受了與面試官一對一的面試體驗,也使同學們能夠通過這樣的比賽形式,及時發現自己在簡歷制作及溝通交流方面的不足,得以在校階段及時的加以修正。
賽後,記者現場采訪了參與比賽的應用電子技術教育專業曹燁玲同學:“一開始是抱著好玩的心態來參賽的,面試之後覺得真的應該認真對待,尤其也即將面臨畢業就業,希望通過這次模擬招聘賽可以找到理想的實習單位,積累求職與工作經驗。”。
本次大賽的“職技師賽區”由北方網、中華英纔網、天津職業技術師范大學主辦,天津職業技術師范大學職業發展與就業指導協會承辦,在比賽的間隙,天津職業技術師范大學職業發展與就業指導協會主席代浩告訴記者說:“從十月中旬開始,六個部門的八十多個成員一起在學校進行活動宣傳,通過海報、橫幅、傳單、網絡平臺等多種形式全面覆蓋。我校每年也有類似的模擬招聘品牌活動,這次與北方網和中華英纔網合作,帶來了更多更好的企業,活動較之前增添了面試環節,在創新之餘也擴大了活動規模,為學生們提供了很好的鍛煉、實踐平臺。”
據悉,“中華英纔網杯”天津市大學生模擬招聘挑戰賽目前正在天津市十一所高校中如火如荼的開展,簡歷報名已經進入收尾階段,簡歷篩選及校園預賽階段將在各校陸續展開。